Les Assurances pour le métier Surveillant / Surveillante d'unités de soins - SANTE

Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins - SANTE. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.

Surveillant / Surveillante d'unités de soins est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins.

Le travail Surveillant / Surveillante d'unités de soins appartient à la famille des métiers suivante: SANTE.

Le travail Surveillant / Surveillante d'unités de soins appartient au domaine des métiers suivants : Soins paramédicaux .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Les hommes et les femmes qui sont respectivement Surveillant / Surveillante d'unités de soins, Surveillante d'unités de soins travaillent avec des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.
Hoggo référence ici pour toutes les personnes exerçant la profession de Surveillant / Surveillante d'unités de soins les assurances les plus adaptées à leur besoin.

Définition et tâches du métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Durant l'exercice du travail de Surveillant / Surveillante d'unités de soins, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Organise l''activité et coordonne les moyens humains et matériels d''un ou plusieurs services médicaux/paramédicaux selon les orientations de l''établissement et les impératifs de soins des patients.

Pour avoir une description plus complète du métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: J1502. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''établissements de soins (hôpital, clinique, ...) ou de structures d''accueil (centre de rééducation fonctionnelle, ...) en relation avec différents intervenants (personnel médical, paramédical, fournisseurs, équipe de direction, services généraux, ...).
Elle peut s''exercer en horaires décalés, les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes ou des gardes.

Conditions et rémunérations pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de cadre de santé ouvert aux titulaires d''un diplôme paramédical (infirmier, kinésithérapeute, ...) ou médical (sage-femme) justifiant d''une expérience professionnelle dans la spécialité.
Des vaccinations prévues par le Code de Santé Publique sont exigées.

Quel code APE pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins ?

Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins.

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Le métier Surveillant / Surveillante d'unités de soins nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Surveillant / Surveillante d'unités de soins provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins.

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Vous êtes Surveillant / Surveillante d'unités de soins ? Protégez votre activité avec une assurance responsabilité civile dédiée au métier de Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Protégez votre activité contre les grands risques pouvant survenir lors de l'exercice de l'activité de Surveillant / Surveillante d'unités de soins. Vous êtes protégés contre les dommages que vous causez lors de l'exercice de votre activité de Surveillant / Surveillante d'unités de soins. Nous trouvons l'assurance RC pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins la plus adaptée à votre situation.
Généralement les assurances de responsabilité civile pour le métier Surveillant / Surveillante d'unités de soins couvrent les deux risques (exploitation et professionnels).

Les assurances prévoyances pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Surveillant / Surveillante d'unités de soins est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins:


L’offre de prévoyance TNS est destinée aux Travailleurs Non-Salariés Non Agricoles en exercice ou dans une situation de cumul emploi – retraite souhaitant se prémunir contre les conséquences financières en cas de décès et d’arrêt de travail en prévoyant le versement d’un capital, d’une rente ou d’indemnités journalières selon les cas. Les garanties peuvent être souscrites entre 18 et 65 ans sous réserve d’être en activité professionnelle et cessent, en ce qui concerne les garanties décès, à votre 70 ème anniversaire et, au plus tard, à votre 67 ème anniversaire pour les garanties arrêt de travail. L’offre ALPHA TNS est à adhésion annuelle renouvelable par tacite reconduction. L’adhésion est facultative. Certaines des garanties proposées sont éligibles à la Loi Madelin.
À partir de 15€ par mois

Vous êtes Surveillant / Surveillante d'unités de soins ? Protégez vos revenus en cas de maladie, accident !

Vous êtes indépendants, et généralement les aides de votre caisse d'assurance ne sont pas très importantes voir négligeables. Beaucoup d'indépendants ont alors recours à des assurances prévoyance pour les TNS (travailleur non salarié) et les indépendants. Comparer avec Hoggo les meilleures assurances prévoyance TNS pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins

Les mutuelles pour Surveillant / Surveillante d'unités de soins

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Vous êtes Surveillant / Surveillante d'unités de soins ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche

Les assureurs ont construit des offres spécialement dédiées à la branche Surveillant / Surveillante d'unités de soins.
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Surveillant / Surveillante d'unités de soins vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. Hoggo vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Surveillant / Surveillante d'unités de soins.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Surveillant / Surveillante d'unités de soins, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Surveillant / Surveillante d'unités de soins.

Le cas des assurances Surveillant / Surveillante d'unités de soins pour auto-entrepreneur

Généralement les assureurs distinguent les sociétés comme les SAS et les SARL des micro-entrepreneurs ou auto-entrepreneurs dans le métier Surveillant / Surveillante d'unités de soins
En effet les auto-entrepreneur ont généralement des volumes d'activité plus faibles que les sociétés. Par conséquent les prix des assurances rc pro Surveillant / Surveillante d'unités de soins sont généralement plus faibles que pour les sociétés.

En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.